회식 강요는 명백한 직장 갑질입니다.
“팀원 ㄹ씨가 이직하면 ㄱ님(고인)은 나한테 죽어요”
직장 내 임신·출산과 관련한 불리한 처우는 개선될 기미가 없다.
직장갑질119가 직장인 1000명을 대상으로 설문조사한 결과다.
노동자에게 불리한 처우를 불법적으로 강요하는 사례들이 나타났다.
칸노 쿠미코는 일본의 논픽션 작가다.
'깜지'를 쓰게 하기도 했다.
직장갑질 119가 40개 사례를 공개했다.
'쌍팔년' 수준인 스타트업 회사들의 직장 문화
구제 절차 못지않게 중요한 것이 예방이다.
노동관계법 위반사항은 46건에 달했다